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东疆英才计划助力“凤还巢”

来源: 启东日报 发布时间:2019-01-21 字体:[ ]

截至2018年11月底,我市去年先后引进各类高校毕业生2904人(博士生4人,硕士194人,本科2127人),同比增长近10%。其中,2018年启东籍学子引进数为1240人,其中本科及以上学历657人,同比增长近20%。

我市地处两大国家战略核心交汇区,与国际大都市上海隔江相望。由于受到上海、苏南等发达城市的“虹吸效应”影响,启东籍人才尤其是受过高等教育的人才流失现象较为严重。如何化解启东籍大学生“出去一火车、回来一卡车”的现状,一直是我市人才工作亟待解决的难题。

2018年,市人社局创新启动东疆英才“凤还巢”计划。一方面,将综合补贴申请门槛由原来的“985”、“211”院校放宽至普通本科。另一方面,对来启创新创业的全日制博士、硕士和一流高校本科毕业生,生活津贴标准由原来的3000、1500、800元提高到4000、2500、1500元。对启东籍返乡大学生和留启工作的南通大学启东校区毕业生,新增了一次性入职补贴,最高金额可达2万元。对进站博士后,按照每人每月1万元的标准给予工薪补助。“凤还巢”的面扩大了,待遇进一步提高了,让启东籍毕业生看到了回乡就业的前景和希望。

与此同时,市人社局通过举办“东疆学子看家乡”系列活动、学生处长启东行、“HR主管校园行”、“2018年启东市青年大学生创新创业大赛”等载体,宣传人才新政,进行人才对接。打好家乡亲情牌、政策激励牌和舆论引导牌,全年累计率近百家企业开展校园宣讲及专场招聘活动,共接洽各类人才3万名。

随着人才新政红利的释放,以及一系列引才活动的后续效应迸发,如今越来越多的启东籍学子返乡就业,扎根“家乡”,人才活力得到不断解放和增强。2018年,全市享受人才综合补贴的共有712人,发放金额559.89万元,人才综合补贴发放数同比增长近80%。